7 Ağustos‘ta Van‘da Merit Otel‘de düzenlenen toplantıya, Şube Yönetim kurulunun yanı sıra, Van, Ağrı, Muş, Bingöl, Hakkari, Batman, Elazığ, Malatya ve Adıyaman Temsilcilik yönetim kurullarından 30‘a yakın kişi katıldı. Şube yönetim kurulunun, yeni dönemin çalışma anlayışı üzerine değerlendirmelerde bulunduğu toplantıda, temsilcilik yönetimleri de yeni döneme ilişkin önermelerde bulundu. Toplantıda, şu görüşler dile getirildi: -Yapı denetim sistemi geliyor. Bu konuda büyük bir bilgi eksikliği var. Gidermeye yönelik çalışma yapılmalı. -Enerji Performans Yönetmeliği‘ne yönelik tüm temsilciliklerde seminerler düzenlendi. Bu yönetmeliğin uygulama süreci iyi takip edilmeli. -Yetkili olmayan asansör firmaları, sektörü elinde tutuyor. Sanayi İl Müdürlüğünün denetim yapması zorlanmalı. -01.01.2012‘den sonra belediyelerin asansör denetleme yetkisi belediyelerden alınıyor. Odamız denetim yapacak yetkiye sahip. Şube ve temsilciliklerimiz bu konuda hazırlık yapmalı -Periyodik kontrol faaliyetleri, önümüzdeki dönemin en önemli çalışma alanlarından birini teşkil edebilir. Bu alanda yeni bir düzenlemeye gidilmesi; teknik altyapı ve personel açısından güçlendirilmesi gerekir. -Ağrı, Tunceli gibi illerde, teknik görevlinin bulunmaması nedeniyle mesleki denetim hizmetleri bizzat temsilcilik başkanları tarafından yürütülmektedir. Bu durum bir çok sorunu beraberinde getiriyor. Oda örgütlülüğü için, mümkün mertebe temsilciliklere teknik görevli takviye edilmeli. -Üyelerle sağlıklı bir iletişimin yolu işyeri temsilciliklerinden geçiyor. İşyeri temsilciliği kültürü oluşturamadık. Bu konuda somut adımlar atılmalı. -Üyelerin kendi aralarındaki ilişkiyle, odayla aralarındaki ilişkinin güçlendirilmesi için Mesleki ve sosyal etkinliklere ağırlık verilmeli. -İş arayan üyelere yönelik web sitesinde iş ilanları yayınlanabilmeli. Aynı şekilde CV‘lerin web‘de yayınlanabileceği bir sayfa olmalı. -Öğrenci üyelere yönelik olarak mesleki ve sosyal faaliyetlere ağırlık verilmeli. -Odanın bazı istihdam biçimleri demokratik değil. 11 ay çalıştırma anlayışı, odanın misyonuna uymuyor. -Mali sistemin düzene sokulması için temsilciliklerdeki saymanlık mekanizması işlevsel hale gelmeli. Bunun için sayman üyelere yönelik bir eğitim verilmeli. - Şube bülteni, içerik ve yayın kalitesi açısından iyi bir düzeyde. Bültenin tüm temsilciliklere hitap etmesi sağlanmalı. -Diyarbakır şube, kendi iç örgütlülüğünü geliştirmeli, kurumsal olarak kendi özgün duruşunu sürdürmeli. Demokratik katılım arttırılmalı. -Temsilcilik yönetimleri arasındaki koordinasyonun güçlendirilmesi için bir mail grubu oluşturulmalı. Kentsel faaliyetlere ağırlık verilecek Toplantıda, temsilciliklerimizin bulunduğu kentlerde neler yapabileceği üzerinde de tartışma yürütüldü. TMMOB İKK üzerinden daha önce Diyarbakır, Batman ve Van‘da düzenlenen Kent Sempozyumlarının düzenlenebileceği, İKK bileşeni odaların bu konudaki destek ve çabalarının sağlanabileceği ifade edildi. Şubemiz, TMMOB Genel Kurulu‘nda kabul edilen, "2. Demokrasi Kurultayı"nın Diyarbakır‘da gerçekleştirilmesine yönelik çabalarını sürdüreceğini, bunun dışında; 2011 yılında, "Sanayileşme ve Kalkınma Sempozyumu" ve "Enerji ve Doğal kaynaklar Sempozyumu"nu organize edeceğini ifade etti. -Batman Temsilciliğimiz, 11 kişinin hayatını kaybettiği sel felaketinin nedeni olan Elih Deresinin rehabilitasyonunun kent gündeminde olduğunu, bu çabalara katkı için bir dizi etkinlik gerçekleştirmeyi planladıklarını ifade etti. -Tunceli Temsilciliğimiz ise, Munzur üzerinde yapılan barajların etkilerine ilişkin daha önce uluslar arası ölçekte bir etkinliğin gerçekleştirilmek istendiğini, ancak bunun valilik tarafından iptal edildiğini hatırlatarak, aynı etkinliğin, Odamız veya TMMOB öncülüğünde gerçekleştirilebileceğini dile getirdi. Öneri, yönetim kurulumuzca olumlu karşılandı. -Ağrı Temsilciliğimiz, Diyadin ilçesinde öne çıkan jeotermal kaynaklarının nasıl değerlendirilebileceğine yönelik bir çalışma yapılabileceğini belirtti. Toplantıda, şimdiye kadar bu alanda ne gibi çalışmaların yapıldığı, bununla ilgili envanterlerin çıkarılması kararı alındı. -Toplantıda, diğer temsilciliklerin, önümüzdeki dönemde yapılabilecek faaliyetlere yönelik önermelerde bulunması da kararlaştırıldı. |
Hakkımızda
TEMSİLCİLİK YÖNETİMLERİ TOPLANDI
