Her dört ayda bir toplanarak Şube çalışmalarının değerlendirildiği ve gelecek dört aylık sürecin çalışma plan hedeflerinin oluşturulduğu Şube Koordinasyon Kurulu Toplantısı Tepekule Kongre ve Sergi Merkezi Akdeniz Salonunda yapıldı. Şube Yönetim Kurulu Üyeleri, İl-İlçe, İşyeri Temsilcileri, MDB Sorumluları, Oda organlarında ve uzmanlık komisyonlarında görev alan üyeler ile Şube Teknik Görevlilerinden oluşan Şube Koordinasyon Kurulu toplantısını Doğan Albayrak başkanlığında, Başkan Yardımcılığını Mehmet Kayalı‘nın ve Yazmanlığını Engin Yavaş‘ın üstlendiği divan yönetti.
Şube Yönetim Kurulu Başkanı Mehmet Özsakarya‘nın açılış konuşmasının ardından Şube YK Sekreteri Melih Yalçın dört aylık Çalışma Raporunu özet olarak sundu. Özsakarya, krizin ülkemizi teğet geçmediği aksine üyelerimizi derinden vurduğunu belirterek Hükümetin seçimlere endeksli politikalarını eleştirdi. Sosyal yardım adı altında buzdolabı dağıtılan günlerin yaşandığını belirten Özsakarya, siyasi partiler ve seçim yasasındaki aksamaları dile getirdi. TMMOB üyelerinin siyasette aktif yer almasını istediklerini ancak "el etek öpmeyenin" aday olamadığı mevcut sistem içinde mühendis ve mimarların yer alamadığını ve bu koşullarda almalarının da zor olduğunu vurguladı.
Şube Yönetim Kurulu Sekreteri Melih Yalçın ise krizin en önemli gündem maddesi olmasına karşın gündemde yer alamadığını söyledi. İşsizliğin resmi rakamlarla %12‘yi, reel olarak ise %15‘leri bulduğu günümüzde krizin tırmanmaya devam edeceğini söyleyen Yalçın, hükümetin bu konuda ciddi hiçbir tedbir almadığını söyledi. Krizin Odamızı ve Şubemizi de etkilediğini belirten Melih Yalçın, kurslara katılım oranında büyük düşüşler yaşandığını sanayicinin odadan hizmet talebinde önemli düşüşler olduğunu vurguladı. TMMOB İzmir İl Koordinasyon Kurulunun seçimler öncesinde İzmir kent Sempozyumunu düzenleyerek "Nasıl bir İzmir, nasıl bir yerel yönetim" konusundaki görüş ve önerilerini bir kitapçıkta topladığını anlatan Yalçın, bu kitapçığın basın aracılığıyla kamuoyuna ve tüm parti ve adaylara ulaştırıldığını söyledi. Melih Yalçın Şubemizin 4 aylık çalışma raporunu özetle sunarak üyelerimizin görüş ve önerilerini istedi.Kurulda ilk sözü alan Özan Parlar, krizin imalat ve yatırım alanında derin yaşandığını belirterek bu dönemde Odamızın işsiz veya işini kaybetme tehlikesi bulunana üyelere yönelik çalışmalar yapmasını istedi. İşsiz üyelerden Oda aidatı alınmaması, bazı kurslardan ücretsiz yararlanmaları gibi konuları öneren Parlar, seçimlerin hemen ardından yerel yönetimlerle hizmet protokollerinin de imzalanmasını istedi.
Sibel Atar Şubemizin İnsan Kaynakları Merkezi hizmetlerinin devam ettiğini ve işsiz üyelerle yüzyüze görüşmeler yapılarak ihtiyaç duydukları kurslara yönlendirildiklerini belirtti. Atar, işsiz üyelere yönelik bir eğitim projesinin Bülten‘de duyurulmak üzere hazırlıklarının hızla tamamlanmak üzere olduğunu kaydetti. Ufuk İnceoğlu, Koordinasyon Kuruluna katılımın daha çok olması gerektiğini vurguladı. Krizin teğet geçmediğini belirten İnceoğlu, yere seçimlerde İzmir‘in çok önemli olduğunu vurguladı. Kemal Gür, değişiklik yapılması beklenen Sığınak Yönetmeliğinin üyeler arasında ve yapı denetimlerinde sorunlara neden olduğunu ifade etti. Erhan Güllüoğlu, Sempozyumun sonuçlarının yaşama geçirilmesinin önemli olduğunu belirterek Kent Sempozyumunu düzenleyen TMMOB İKK‘na teşekkür etti.
Koordinasyon Kurulunda yapılan konuşmalara Şube Bülteninde geniş yer verilmesini talep eden Güllüoğlu, bu konuşmaların üyelerle paylaşılmak istenen düşünceler olduğunu vurguladı. Üyemiz ayrıca Uzmanlık Komisyonlarına dönem içinde başvuran üyelerin alınmasını ve daha fazla sayıda üyenin katılmasına olanak sağlanmasını talep etti. Atılay Yeşil ise odamızın uzman üyelerine çağrıda bulunarak Üniversitelerin mühendislik derinse giriş ve mesleğe geçiş derslerine katılarak mesleki bilgi ve deneyimlerini paylaşmalarını istedi. Yeşil, Koordinasyon ve komisyon üyelerinden bu konuda yardım talep ederek genç mezunların Odaya kazandırılması yönünde de çalışma yapabileceklerini söyledi. Fehmi Aktürk ise 25 yıllık mühendis olarak yaptığı meclis üyeliği başvurusunun kabul edilmediğini söyledi. Bütün partilerin aday listelerini incelediğini belirten Aktürk, adayların ortalama ilkokul mezunu olduklarını üzülerek gördüklerini söyledi. Yerel yönetimin mühendislik ve mimarlık demek olduğunu vurgulayan Aktürk, ancak bu meslek grubu üyelerini hiçbir partinin kabul etmediğini, 1977‘de uygulanan önseçim sisteminin şimdikinden çok demokratik bir sistem olduğunu vurguladı. Ali Yeniay ise Türkiye‘de siyasetin yetersiz kişilerin elinde olduğunu belirterek mühendislerin siyaset yapmaları gerektiğini söyledi. Ali Özdere ise Türkiye‘de yalnızca yerel yönetimlerde değil tüm kamu yönetimi sisteminde büyük sıkıntı yaşandığını ve köklü bir reforma ihtiyaç olduğunu söyledi. Bu insan kaynağı ve istihdam politikasıyla yol alınamayacağını belirten Özdere, "yerel yönetimlerde mühendis bir işçinin yarısı kadar ücret alıyor ve katılım mekanizması yok" dedi. Güniz Gacaner ise sığınak yönetmeliğinden kaynaklanan sorunlar hakkında Tesisat Komisyonu ile ortak toplantı düzenlenebileceğini ifade etti. Kazım Umdular ise "etnik, dinsel alt kimliklerin tetiklendiği bir ülkede belli grupların organize suç örgütü haline gelmiş olduğu kirlenmiş siyaset sürecinde herkes aşırmış durumdadır. Bu suç örgütlerinin karşısında kümelenmek ve bunlara karşı olmak da önemlidir. Bu suç örgütlerinin dışında olmak gerek. Fakat içine girip mücadele etmeye çalışanlara da saygı duyuyoruz. Odamız bu süreçte, TMMOB İKK‘ya aktif destek vererek kent sempozyumunun gerçekleşmesinde önemli ve değerli bir çalışmaya imza atmıştır" dedi. Doğan Albayrak ise ekonomik kriz ve istihdam konusunda son durumun kaygı verici olduğunu ve yerel seçimlerde siyasi partilerin aday belirleme sistemlerin sorunları dile getirdi. Albayrak TMMOB‘nin kent yönetimine yönelik teknik çalışmalar gerçekleştirerek yerel yönetimlere sunması gerektiğini söyledi. Soruları yanıtlamak üzere söz alan Melih Yalçın, komisyonların dönem başlarında oluşturulduğunu, her komisyonun çalışacağı optimum üye sayısını belirlediğini; Kordinasyonda yapılan konuşmaların tamamını bültende yayınlamanın mümkün olmadığını ancak web sitesine bir özetinin konulabileceğini; İYTE ormanı çalışmalarının Odamızın da ilgisiyle devam ettiğini ve oldukça yol alındığını söyledi. İnsan Kaynakları Merkezimizin krizden etkilenen üyelere yönelik bir eğitim programı hazırladığını belirten Yalçın Koordinasyon Kuruluna katılan tüm üyelere teşekkür etti. |
Hakkımızda
ŞUBEMİZİN 3.KOORDİNASYON KURULU TOPLANTISI YAPILDI
